Cara Negosiasi Gaji Saat Interview agar Lebih Profesional
- Pexels: Bia Limova/ VIVA Mindset
Perlu diingat bahwa kisaran gaji dapat berbeda bergantung pada lokasi, industri, ukuran perusahaan, pengalaman, dan tanggung jawab pekerjaan.
3. Tentukan Ekspektasi Gaji Sebelum Interview
Sebelum wawancara, tentukan kisaran kompensasi yang Anda anggap sesuai.
Hal ini membantu Anda menjawab pertanyaan pewawancara dengan lebih tenang dan konsisten.
Apabila memilih menyampaikan kisaran daripada satu angka tertentu, pastikan kisaran tersebut realistis dan masih relevan dengan posisi yang dilamar.
4. Jelaskan Dasar Pertimbangan Anda
Jika diminta menjelaskan ekspektasi gaji, sampaikan alasannya secara profesional.
Contoh pertimbangan yang dapat disampaikan:
Pengalaman kerja yang relevan.
Tanggung jawab pada posisi yang dilamar.
Keterampilan yang sesuai dengan kebutuhan pekerjaan.
Lingkup pekerjaan yang dijelaskan selama proses rekrutmen.
Hindari memberikan alasan yang tidak berkaitan langsung dengan pekerjaan, seperti kebutuhan pribadi.
5. Gunakan Bahasa yang Sopan dan Fleksibel
Negosiasi merupakan proses diskusi.
Contoh penyampaian yang profesional:
"Berdasarkan tanggung jawab posisi dan pengalaman yang saya miliki, saya memiliki ekspektasi kompensasi dalam kisaran tertentu. Namun, saya tetap terbuka untuk mendiskusikannya sesuai kebijakan perusahaan."
Penyampaian seperti ini menunjukkan bahwa Anda memiliki ekspektasi sekaligus bersedia berdialog.
6. Dengarkan Penjelasan dari Pewawancara
Berikan kesempatan kepada pewawancara menjelaskan:
Struktur kompensasi.
Tunjangan.
Fasilitas.
Proses peninjauan gaji apabila ada.
Komponen lain dalam penawaran.
Memahami keseluruhan paket kompensasi membantu Anda mempertimbangkan penawaran secara lebih menyeluruh.
7. Jangan Terburu-buru Memberikan Jawaban
Jika menerima penawaran kerja, Anda dapat meminta waktu yang wajar untuk mempelajari rincian penawaran sebelum memberikan keputusan, apabila memang diperlukan.
Gunakan waktu tersebut untuk memastikan bahwa seluruh informasi sudah dipahami dengan jelas.
Hal yang Sebaiknya Dipersiapkan Sebelum Interview
Agar lebih siap menghadapi pembahasan gaji, siapkan:
CV terbaru.
Daftar pengalaman yang relevan.
Pencapaian yang dapat dijelaskan secara objektif.
Informasi mengenai tanggung jawab posisi.
Kisaran ekspektasi gaji yang telah dipertimbangkan.
Persiapan yang baik membantu proses diskusi berjalan lebih lancar.
Kesalahan yang Sebaiknya Dihindari
Beberapa hal berikut sebaiknya dihindari saat negosiasi gaji:
Menyebut angka tanpa mempertimbangkan posisi yang dilamar.
Memberikan informasi yang tidak sesuai dengan kondisi sebenarnya.
Bersikap memaksa atau tidak menghargai proses diskusi.
Berfokus hanya pada gaji tanpa memahami keseluruhan paket kompensasi.
Memutus pembicaraan sebelum mendengarkan penjelasan perusahaan.
